各分党委、党总支、直属党支部：

为深入贯彻落实党的十七大精神,大力推进人才强校战略,进一步加强我校人才队伍建设，根据《中共河南省委、河南省人民政府关于贯彻〈中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定〉的实施意见》（豫发[2004]9号）和《河南省优秀专家选拔管理办法》（豫组[2001]23号）的有关规定，按照《关于推荐第七批河南省优秀专家人选的通知》（豫组通[2007]47号）的有关要求，经研究，决定开展我校第七批河南省优秀专家人选的推荐选拔工作，现将有关事项通知如下：

一、具体条件

热爱社会主义祖国，坚持中国特色社会主义理论体系，拥护党的路线、方针、政策，服务社会，贡献社会；学风严谨，崇尚真理，诚实守信，在同行中有较高威信；具有副高级以上专业技术职务，年龄一般不超过55周岁（1952年12月以后出生）；近五年（2003年以来）业绩符合下列条件之一者，均可作为拟推荐上报人选，但全校上报名额最多不超过5人。

1、获得国家最高科学技术奖，国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步二等奖以上、国家发明专利金奖主要完成人；获得省科学技术杰出贡献奖，省科学技术进步一等奖（前三名）或二等奖两项以上（前两名），省社会科学优秀成果奖或省实用社会科学奖（省发展研究奖）一等奖（前两名）或二等奖两项以上（首位），获得国家部委级奖项的参照上述省级奖项执行；入选全国杰出专业技术人员，“新世纪百千万人才工程”国家级人选、全国宣传文化系统“四个一批”人才人选，获得中国青年科技奖人选。

2、在哲学社会科学领域中，围绕重大理论与实践课题，独立完成具有较高学术价值或应用价值的专著、论文，其研究成果被省委、省政府所采用，并取得显著的社会效益或经济效益。

3、在自然科学理论研究中，有较高学术价值的创新性成果，并以首位作者出版过专著或在国内外重要学术期刊上发表过有较大影响的学术论文（被SCI、EI、ISTP收录，引用率较高）；国家“863”计划、“973”计划、国家科技攻关计划和国家自然科学基金重大项目的首席科学家或项目主要负责人。

4、在工程技术领域，有重大发明创造或技术革新成果，解决了经济建设和社会发展中的重大技术难题，形成具有自主知识产权的技术或产品，做出重要贡献。在国家及省“十五”、“十一五”重点工程项目建设中，有突出成绩的总设计师、总工程师、首席专家等。

5、在企业经营管理中，模范遵守国家法律和政策，结合实际创造性地运用现代管理科学理论与技术成效显著，得到市场和出资人认可。企业取得了显著经济和社会效益，处于全国同行业先进行列，并受到省部级以上表彰。

6、在教育管理和教学工作领域，创新管理理论或教育教学方法，成绩卓著，受到省部级以上表彰或奖励。

7、在医疗、防疫等卫生领域有重大技术创新、医疗技术水平在省内领先，在国内有一定影响；在疾病预防、控制等方面做出突出贡献，社会效益显著。

8、长期在农业生产和科技推广第一线工作，在科技成果转化、技术推广服务、农村产业结构调整等方面做出优异成绩，为推动农业科技进步和农村经济发展做出重大贡献。

9、在文化、艺术、新闻、出版、体育等领域成绩卓著，对繁荣和促进文化艺术体育事业做出突出贡献，专业水平处于省内领先的名记者、名编辑、名主持人、优秀出版人才、优秀文学艺术人才、优秀教练员和运动员。

10、其他符合条件的人选。

二、基本程序

省优秀专家人选的推荐工作在校党委、校行政的领导下，由校党委组织部负责组织实施，全面衡量，择优推荐上报。

1、单位推荐。省优秀专家人选原则上由各单位推荐。单位推荐人选，由所在单位分党委（党总支、直属党支部）负责把关，体现客观公正原则，核准核实所推荐人选的工作经历、德才表现和近五年取得的实绩，规范整理好相关材料上报到党委组织部。

2、审查评议。党委组织部汇总有关材料后，会同有关人员进行审查。在审查的基础上认真评议，严格筛选，并报校党委研究，最终提出我校向省委组织部推荐上报的人选。

3、公示上报。校党委组织部对校党委研究后提出的人选名单进行公示，接受各方面的监督。公示时间为三天。公示无异议后，将推荐人选名单和相关材料上报河南省委组织部。

三、报送材料

推荐人选的材料包括以下内容：

1、《河南省优秀专家推荐表》（B5纸打印，一式3份）、《河南省优秀专家人选登记表》（A4纸打印，一式15份）、《河南省优秀专家人选名册》（A4纸打印，一式2份）,同时报送电子版。（各类表格请点击附件下载）

2、相关证明材料：

（1）自然情况证明材料，包括身份证，学历、学位证书，专业技术职称证书等原件及复印件；

（2）有关奖励证书和鉴定证书原件及复印件；

（3）有关著作的封面、目录及版权页；有关论文的刊物封面、目录、论文全文和论文被核心期刊收录的证明原件及复印件；

（4）企业经营管理人选材料，还包括由主管部门出具的近三年企业经济效益及安全生产情况证明材料，由税务、劳动和社会保障、审计等部门出具的企业纳税、缴纳社会保障基金等情况的原始证明材料；

（5）担任领导职务的人选，须提供纪检监察机关出具的廉洁自律情况证明材料；

（6）其他证明材料。

四、几点要求

1、加强领导，严肃对待。省优秀专家的推荐工作，是一件非常严肃的工作，政治性、政策性很强。各分党委（党总支、直属党支部）要高度重视，加强领导，保证推荐工作健康有序开展。

2、精心组织，认真推荐。各分党委（党总支、直属党支部）要严格按照通知精神，参照规定条件，坚持党管人才原则，德才兼备原则，公开、平等、竞争、择优原则，群众公认、注重实绩原则，真正把优秀的拔尖人才推荐上来。尤其要注意挑选长期在一线工作的专家以及有发展潜力的中青年专家。

3、材料真实，准确规范。各分党委（党总支、直属党支部）对上报人选的材料、表格要认真审核，严格把关，保证真实、准确、客观、规范、整洁，防止弄虚作假、谎报成果、虚报业绩。

   请各分党委（党总支、直属党支部）将推荐人选材料务必于12月10日前报党委组织部。

　　联 系 人：许天心

　　联系电话：3325170

    电子邮箱:xtx@htu.edu.cn

附件:

1、《河南省优秀专家推荐表》
    点击下载浏览该文件../../../Upfiles/200712675719.doc

 2、《河南省优秀专家人选登记表》

点击下载浏览该文件../../../Upfiles/200712594789.doc

3、《河南省优秀专家人选名册》

点击下载浏览该文件../../../Upfiles/200712522180.xls

 4、《第七批河南省优秀专家人选名册》填写说明

点击下载浏览该文件../../../Upfiles/200712495612.doc

中共河南师范大学委员会组织部

2007年12月4日