各基层党委、党总支、直属党支部：

为深入贯彻党的十七大精神，落实人才强校战略，激励全校广大教师和教育工作者长期从事教育事业，深化教育改革，实施教育创新，根据《河南师范大学教师和教育工作者奖励暂行规定》（校党字〔1999〕第25号、校字〔1999〕第47号文件）文件精神，现就2010—2012学年度先进集体、优秀教师、优秀教育工作者推荐、评选的有关事项通知如下：

一、评选原则

根据《河南师范大学教师和教育工作者奖励暂行规定》（见人事处网页）文件精神，严格按照规定的条件和程序组织评选，重点评选出具有高尚师德，治学严谨，教学工作量饱满、教学质量优秀，科研业绩突出的个人，真正体现评优评先工作的导向和示范作用。

二、评选范围和条件

1.先进集体

评选范围:各教学单位、党政群团各单位、各直（附）属单位或教研室、科室。

评选条件：领导集体能坚持党的基本路线，在政治上同党中央保持一致，认真贯彻落实党的教育方针、政策，团结一致，形成了一个坚强的集体，并具有改革创新精神和良好的工作作风；领导能积极为教职工排忧解难、办实事；单位教职工能够模范遵守学校各种规章制度和计生政策，无违法乱纪现象；在教学、科研和管理工作中成绩突出。

2.优秀教师

评选范围：从事教学科研工作的在职教职工。

评选条件：

（1）师德高尚，治学严谨，教学效果良好，学生评教优秀；

（2）原则上要求完成学校规定的教学和科研岗位工作量；

（3）2010年或2011年年度考核结果为优秀。

3.优秀教育工作者：

评选范围：从事管理服务工作的在职教职工。

评选条件:

（1）工作中勇挑重担，责任心强，在各方面起到模范带头作用；

（2）在学校管理服务工作中，勇于创新，承担工作任务饱满，工作效率高；

（3）2010年或2011年年度考核结果为优秀。

三、推荐名额分配

校级优秀教师、优秀教育工作者的比例控制在本党总支（直属党支部）教职工数的5%以内（具体指标数见人事处网页）；校级先进集体名额控制在10个以内。

四、时间安排

1．2012年7月2日到人事处主页下载《河南师范大学优秀教师及优秀教育工作者登记表》（B5纸打印）；

2．2012年8月25日前，各单位推荐校级优秀教师、优秀教育工作者，准备校级先进集体申报材料，并在各基层党委、党总支（直属党支部）指定的地点张榜公示推荐人员名单。

3．2012年8月31日下午16：30，将有关材料报送人事科，报送材料如下：

（1）各基层党委、党总支（直属党支部）优秀教师、优秀教育工作者评选小组成员名单（不少于7人）；

（2）校级优秀教师、优秀教育工作者推荐名单、《河南师范大学优秀教师及优秀教育工作者登记表》及公示情况的报告；

（3）校级先进集体事迹材料。

 

                           中共河南师范大学委员会办公室

                        河南师范大学校长办公室

2012年7月2日