疫情当前，为帮助毕业生迅速认清就业形势，提高自身就业竞争力，逐步提高毕业生就业层次与质量，法学院精心筹划，周密安排，开展了一系列就业指导服务工作。

当前，疫情防控工作正处于关键时期，毕业生就业形势严峻，就业工作面临新挑战、新形势，为进一步落实党中央、省委、省教育厅和学校有关防控工作要求，确保学生顺利充分就业，我院将就业工作转移至线上，开展就业“云”指导，为2020届毕业生求职就业保驾护航。第一，组织全覆盖的摸底调查。及时掌握毕业生的就业状况、求职意向、就业指导和服务需求，为实施就业精准服务提供参考。第二，成立信息专班建立“数据库”。及时向学生发布省内外相关专业招聘信息，让学生提前了解面试各项流程和注意事项，针对可能出现的网上面试情况，指导考生做好应对措施。第三，联络校友为考生“牵线搭桥”。学院利用校友平台发布毕业生消息，为毕业生找单位、找岗位，扩宽就业渠道。第四，切实做好就业困难毕业生帮扶工作，分层次分类别指导，开展个性化的指导服务。第五，开展线上心理服务。通过线上心理辅导，帮助学生加强心理建设，教育引导毕业生保持积极的就业心态，努力实现早就业、就好业。第六，深入开展毕业生安全教育，包括疫情防控、求职防骗及线上求职安全等，始终坚持安全第一。

我院历来重视大学生的就业工作，不断完善就业工作长效机制与服务体系，提升就业工作服务水平。疫情防控期间，学院多措并举，整合多方资源，积极为毕业生提供各类线上就业指导服务，助推毕业生顺利就业。

   （ 法学院 张 敏 责任编辑 姬姗姗 ）