职业规划课研讨
就业指导课研讨
创新创业课研讨
研讨会现场
9月4日，职业发展教研室在致远楼三楼318室分课程组开展三场就业指导课程教学研讨活动，职业发展教研室的47名任课教师参加研讨。
教研活动围绕校领导提出的“分专业、按专题、强指导、重实践”课程改革方向，分时段分专题对就业指导课程的模块化设计进行探讨。宁敏老师从教学内容体系构建、教学方法创新、课堂互动机制搭建等维度梳理职业规划类课程，突出专业与职业相结合，贴合“分专业”改革要求；王科老师阐述解析就业指导类课程时，从我校该课程历史、课程设置等方面入手，聚焦专业与就业相结合，并全面介绍创新创业类课程体系，着重专业与创业相结合，呼应“按专题”改革方向。马新峰老师在研讨中强调，任课教师需兼具强烈责任感，既要探索教学妙招，更要确保讲好每一堂课，为“强指导”环节提供师资保障。杨明国老师表示，面对每年变化的国家形势，任课教师应借鉴清华大学金蕾莅老师“边教边改”的经验提升课程实用性，学习林骥佳老师融通古今的教学方法,增强课堂趣味性，为课程“重实践”环节筑牢实施根基。其他参会教师也结合教学实践，就课程设计、学生引导、教学技巧等问题深入探讨，为推进“分专业、按专题、强指导、重实践”课程改革凝聚共识。
此次教研活动统一了教学思想，明确了发展方向，为优化就业指导课程体系、提升教学质量与专业化指导水平提供了坚实支撑。
（招生就业处 赵巧利/文 高淑影/图）
