10月23日下午，河南师范大学2027届毕业生就业监测工作业务培训会在勤政楼第四会议室举办。河南省大中专学生就业服务中心就业指导（监测）部副主任王小寅受邀为本次培训作专题辅导，各院（部）党委副书记、毕业班辅导员及招生就业处相关工作人员参加培训。会议由招生就业处处长康海军主持。
王小寅副主任围绕就业监测工作基础、毕业生去向分类界定、就业数据核查常见问题三个方面进行讲解。她结合中办、国办《关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》，解读高质量就业服务体系建设对监测评价工作提出的新要求，强调需强化就业形势研判与工作进展监测。同时，她结合实例阐释毕业生去向分类的界定标准与佐证材料规范，剖析数据核查环节的常见问题，提醒参会人员严守“四不准””三不得”纪律红线，为后续就业工作有序推进奠定坚实基础。
当前就业工作要求已发生深刻变化：毕业去向登记制度全面落地，流程标准日趋精细，上级部门常态化开展专项核查；纪律约束更为严明，坚决杜绝虚假签约、”被就业“、数据注水等行为。下一步，学校将跟踪各院（部）工作进展，强化督促指导；各院（部）在推进就业工作过程中需吃透政策口径、规范系统操作，共同将2027届毕业生就业监测工作做细做实，为毕业生高质量充分就业提供保障。
