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为进一步贯彻落实党中央、国务院和河南省有关就业工作的决策部署，抓实落细“六稳”“六保”任务，6月9日，我校2020年毕业生首场“线下”招聘会在西校区成功举办。河南省教育厅学生工作处处长李培俊，省人才交流中心副主任郭佩德，校党委副书记、工会主席臧振春，校党委副书记陈广文，校党委常委、副校长李学志、马治军，校党委常委、纪委书记张尚字，新乡市人才交流中心主任陈凌雨等莅临现场指导工作。
李培俊与用人单位代表、返校求职毕业生以及工作人员进行了亲切交谈，深入了解了用人单位需求和毕业生求职情况，并对进一步做好“线下”招聘工作提出宝贵指导意见。他指出，河南师范大学在疫情防控安全的前提下，提前谋划，周密部署，紧紧抓住毕业生返校的有利时机，有序组织开展线下校园招聘会，大力促进毕业生早日实现就业，值得点赞。他表示，“线下”招聘会的举办，为毕业生在“史上最难就业季”顺利充分就业保驾护航，极大地提升了毕业生求职的精准匹配度。他预祝参会单位能够成功招聘到优秀人才，毕业生能够应聘到自己心仪的工作岗位。
臧振春和陈广文亲切看望了现场工作人员和用人单位代表。臧振春鼓励返校求职的参会毕业生，树立正确就业观念，调整好求职心态，把握就业机会，充分利用现有条件早就业，就好业，实现自身人生价值的提升。陈广文强调，新冠肺炎疫情对我校2020届毕业生就业工作带来了极大挑战，我们要始终把“稳就业”工作、“保就业”任务摆在突出位置，把毕业生就业作为重中之重，尽早谋划，狠抓落实，千方百计拓宽毕业生就业渠道，尽最大努力降低疫情对就业工作的不利影响。
马治军指出，要进一步强化就业指导服务意识，充分借助辅导员、班主任、教师队伍力量，为暂时未就业的毕业生提供不断线的就业服务，及时掌握毕业生求职心态和就业进展，引导毕业生树立正确就业观，更加坚定就业信心，为毕业生迈出职场第一步保驾护航。他叮嘱在现场求职的毕业生，“迈出校门一步，肩负师大荣辱”，要时刻牢记老师的谆谆教诲，在新的岗位上刻苦学习、努力钻研，用所学知识更好地回报社会，服务社会。
此次招聘会是疫情防控期间我校举办的首场“线下”招聘会，校领导高度重视，统筹协调，就业创业指导服务中心提前谋划、精心准备，宣传部、校工会、学生处、保卫处、后勤集团、校医院等相关部门和各学院（部）大力支持，通过努力挖掘校友资源，对用人单位进行靶向邀约，有针对性地邀请了人才需求大、毕业生就业意愿强的企事业单位39家，包括焦作市教育局、中牟县教育体育局等8家教育行政机关，师大附中、叶县高中等公立、民办中学及教育机构28家，河南中杰药业有限公司等3家企业。据初步统计，招聘会共提供就业岗位1600余个，参加返校毕业生1000余人，初步达成就业意向360余人。
毕业生纷纷表示，感谢母校在“特殊时期”克服重重障碍精心筹划的这场“线下”招聘会。一定会认真准备，沉着应对，带着信心和希望，用扎实的专业知识和良好的精神面貌，尽情展示自己的个人风采，勇敢迈出职场第一步。
本次招聘会严格按照学校防疫要求进行，选择开阔的室外场地以保证空气流通，以入场佩戴口罩、进行手部消毒、体温测量、单向流动等形式，引导毕业生分组、限时、分批进行面试交流。招聘活动进行中，同学们始终保持安全距离排队，现场秩序井然。学校为参会单位代表免费提供雨伞、绿豆水、毛巾、消毒纸巾等物品和自助餐，周到、细致、温馨的服务给用人单位以留下了印象的深刻，获得了他们一致好评。
在疫情防控常态化阶段，为进一步发挥学校就业主渠道作用，在做好“线上”招聘会的同时，积极搭建就业平台，拓宽就业渠道，在建立促进就业工作机制等方面持续发力，将持续举办“线下”招聘会，做好“线上线下双结合”，全力打通毕业生就业服务“最后一公里”。
（就业创业指导服务中心 鲁鹏飞 刘予辉/文 党委宣传部 刘海燕/图）
