10月12日上午，后勤中层负责人竞聘工作动员大会在文科楼五楼会议室召开。副校长黑建敏，组织部、纪委、人事处相关负责人以及后勤处（后勤集团）领导班子成员出席了会议。会议由后勤党委书记陈作珊主持。
校党委组织部部长张建国宣读了河南师范大学后勤内部管理机构及实体中心负责人选聘工作领导小组名单。
选聘工作领导小组组长、党校办公室主任、校党委组织部副部长来俊军宣读了《河南师范大学后勤内部管理机构负责人选聘意见》、《河南师范大学后勤实体中心负责人选聘意见》以及《河南师范大学后勤内部管理机构及实体中心负责人选聘工作方案》。
后勤管理处处长、后勤服务集团总经理张进江、后勤党委书记陈作珊要求后勤干部要认真学习传达竞聘文件，积极参与、公平竞争、理性对待，在参与竞聘同时做好日常的后勤保障工作，严格各项制度，保证后勤工作的安全、有序、稳定。
副校长黑建敏就做好竞聘工作做出重要指示。黑校长详细解读了深化后勤改革工作的背景和后勤干部竞聘的政策要求。他希望通过竞争上岗方式，真正把那些政治强、思路清、会管理、懂经营的同志选拔到后勤管理岗位，有效改善后勤管理队伍结构，提高后勤管理的效率和效益，推进后勤工作的专业化水平。
后勤中层负责人竞聘工作是我校深化后勤体制改革的重要组成部分。竞聘工作从10月12日开始，下旬进行完毕。将通过公布职位、公开报名、资格审查、演讲答辩、民主推荐、组织考察、提名任用等环节，选拔出后勤内部管理机构干部和实体中心负责人，为构建新型后勤保障体系，促进学校事业又好又快发展提供坚强的组织保证。
（后勤处 后勤集团 韩舒）