为深入落实立德树人根本任务，夯实辅导员育人工作根基，助力辅导员快速适应岗位、提升履职能力，搭建辅导员互助成长、经验共享的交流平台，6月2日，我院开展“砺行工坊|辅导员成长训练营”专题培训活动，学院全体辅导员参与。
本次训练营以“薪火传帮带，聚力促成长”为核心，聚焦年轻辅导员工作痛点与成长需求，采用“老带新、传经验、共交流”的模式开展培训。活动中，学院从业经验丰富的辅导员立足思政教育、学生管理、日常事务处理、危机事件处置等核心工作，结合多年一线育人经历，分享实战经验与工作心得。王子月以真实工作案例为切入点，细致拆解学风建设、心理健康疏导、班级管理等重点工作的方法与技巧，针对性解答辅导员在工作中遇到的困惑难题，手把手传授育人经验、分享工作妙招，为大家理清工作思路、规避工作误区。交流环节氛围热烈融洽，大家相互探讨、共同学习，在思维碰撞中凝聚育人共识，在经验交流中提升履职能力，有效缓解了新辅导员的职场迷茫与工作压力。
“砺行工坊|辅导员成长训练营”，是学院推进辅导员队伍专业化的重要举措。下一步，光电工程学院将持续常态化开展训练营系列活动，完善老带新传帮带机制，不断锤炼辅导员育人本领，打造一支政治过硬、能力突出、作风优良的思政育人队伍，为学院学生思想政治教育工作高质量发展筑牢根基。
（文 付康康）