为扎实推进学院就业工作有序开展，高质量开展学生就业指导与帮扶工作，7月9日,美术学院于党员活动室组织召开2025届毕业生就业工作专题会议。院党委书记华锋主持会议，全体领导班子参加会议。
会议伊始，华锋传达了学校招生就业工作会议的重要指示精神，从就业形势、就业政策、就业进展、就业质量等维度，对2025届毕业生就业情况进行全面报告。同时，华锋提出三点工作要求：一是深化就业育人理念，要求全体教职工牢固树立“全员就业、全程育人”的责任意识，将就业指导有机融入日常教学与管理环节；二是强化全员协同机制，构建学院领导、导师、辅导员三级联动体系，实时掌握就业动态，形成全员参与、全程覆盖的就业帮扶格局；三是优化精准帮扶实施路径，强化“一生一策”动态管理，密切跟踪学生就业进展，助力学生明确就业方向，确保每位毕业生均能获得针对性支持。
随后，院长陈巍强调，要全面推行“双导师”机制：将就业指导深度融入专业教学体系，明确毕业设计指导教师同步承担就业导师职责，从创作选题阶段即植入职业规划元素，通过作品集优化、行业案例分析、模拟面试等模块化教学手段，实现“创作能力提升”与“就业竞争力培养”的有机统一，切实为学生提供精准指导与有力支持。同时,全院需进一步增强责任意识，构建“全员投入、全程跟踪、全方位保障”的就业工作体系。
本次会议系统梳理了当前就业工作重点任务，明确了责任分工与工作要求，为下一阶段就业工作锚定了方向。学院将以此次会议为重要契机，通过多措并举、精准发力，全力推动毕业生实现更加充分更高质量就业，为服务国家艺术人才培养战略贡献积极力量。
（美术学院 马倩 王梦涵）
