河南师范大学外国语学院2026年博士公开招聘启事

河南师范大学外国语学院坐落于豫北名城新乡市，学院凭借深厚的学术底蕴、卓越的师资力量，在语言教学与研究领域成果斐然，是培养外语专业人才的重要基地。现根据学校 2026 年博士公开招聘计划，诚邀优秀博士加入我们的团队，携手共创辉煌未来。

一、学院概况

河南师范大学作为国家中西部高等教育振兴计划支持高校、国家“111计划”实施高校等，学科门类齐全，综合实力强劲。外国语学院依托学校优质资源，形成了多学科协调发展的良好格局。学院拥有一支高素质的师资队伍，教学设施先进，为师生提供了一流的教学与科研环境。近年来，学院在教学改革、科研创新等方面屡获佳绩，在国内外学术舞台上的影响力不断提升。

二、招聘岗位及专业

本次招聘教学科研岗位博士，专业涵盖：

1. 外国语言文学；

2. 区域国别学；

3. 中国语言文学；

4. 教育学：课程与教学论（英语）、教育史、比较教育学、教育技术学；

5. 心理学；

6. 政治学：中外政治制度、国际政治、国际关系、外交学；

7. 哲学：外国哲学；

8. 国际中文教育                                     

注：附有研究方向的专业，仅限所列方向；国际中文教育、国别与区域研究要求本科所学专业为英语、日语、法语、俄语、西班牙语等外语；语言学及应用语言学、比较文学与世界文学等要求本科所学专业为英语。

三、招聘条件

（一）应聘人员必须具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有符合岗位要求的专业知识或技能；

5.具有适应岗位要求的身体条件；

6.已取得学历、学位证书的博士研究生；河南省认定的A类、B类、C类高层次人才；国（境）外毕业人员须提供教育部留学服务中心出具的官方认证文件，且符合国家相关政策；

7.年龄不超过38周岁（1987年5月1日及以后出生）；河南省认定的A类、B类、C类高层次人才或我校学科建设急需的优秀人才或具有高级职称的人才，年龄可适当放宽。

（二）有下列情形之一的不接受报名应聘

1.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满规定最低服务年限的机关事业单位工作人员以及在读的非2026年应届毕业生；

2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；

4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条所列情形；

7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

四、引进待遇

参照学校相关政策执行。

五、应聘方式

招聘采用邮件报名的方式，请应聘人员将本人详细简历发送至招聘单位负责人或人事邮箱，提交的简历应命名为：“姓名 + 应聘专业 + 毕业院校”。

简历内容应包括：

1.个人基本情况：包括学习和工作经历、职称、职务情况。

2.科研成果情况：包括已发表、出版的论文、论著情况，已结项或在研的科研项目和科研成果获奖情况。

六、联系方式

1.负责人：刘老师

电话：0373 - 3326039

接收简历邮箱：liuguobing@htu.edu.cn

2.人事秘书：李老师

电话：0373 - 3326170、13513734915

热忱欢迎各位优秀博士加入河南师范大学外国语学院，共同开启事业发展新征程，为学院发展注入新的活力！期待您的加入！